14:36 - 11/04/2019
Kiệt lực, giới thiên niên kỷ bỏ Samsung, mở YouTube
Ba má của Yoon Chang-hyun bảo anh ta nên đi kiểm tra sức khoẻ tâm thần, sau khi người con của họ từ bỏ công việc nghiên cứu tại Samsung Electronics vào năm 2015 và khởi động kênh YouTube riêng của mình.
Mức lương 65 triệu won (tương đương 57.404 USD) một năm – gấp ba lần mức lương bình quân mới vào làm của Hàn Quốc – cộng với chăm sóc sức khoẻ cao cấp và các lợi ích khác của hãng sản xuất smartphone và chip bộ nhớ lớn nhất thế giới, là sựkhao khát của nhiều sinh viên tốt nghiệp đại học.
Nhưng kiệt lực và vỡ mộng bởi những ca làm đêm lặp đi lặp lại, khó có cơ hội thăng tiến và giá bất động sản tăng vọt, đã đẩy chuyện sở hữu căn hộ ra khỏi tầm tay, chàng trai Yoon 32 tuổi từ bỏ tất cả để ngả sang một công việc không lấy gì làm chắc chắn: nhà cung cấp nội dung internet. Yoon thuộc về làn sóng đang ngày càng tăng các thanh niên thiên niên kỷ Hàn Quốc từ bỏ công việc cổ trắng ổn định, ngay cả khi thất nghiệp tăng mạnh và hàng triệu người khác vẫn phấn đấu để được vào làm trong tập đoàn hùng mạnh do dòng họ kiểm soát ấy. Một số người trẻ Hàn Quốc cũng rời bỏ thành phố đi làm nông hoặc làm công nhân cổ xanh ở nước ngoài, trốn tránh các biện pháp thành công truyền thống của xã hội họ đang sống, có mức lương văn phòng cao. “Tôi cứ bị hỏi có điên không.Nhưng tôi sẽ lại nghỉ việc lần nữa nếu tôi quay lại.Các sếp của tôi trông không vui. Họ làm việc quá sức, cô đơn…”, Yoon nói. Hiện nay anh đang điều hành một kênh YouTube và tự mình để dành tiền.
Samsung Electronics từ chối giải thích về vấn đề này. Những đại tập đoàn (chaebol) như Samsung và Hyundai, đã vực Hàn Quốc dậy từ đám tro tàn trong cuộc chiến tranh 1950 – 1953, trở thành nền kinh tế lớn thứ tư của châu Á trong không đầy một thế hệ. Được trả lương hậu hĩnh, công việc chắc ăn, đã tạo ra một cửa ngõ tạo thành giai cấp trung lưu đối với thế hệ sinh ra từ 1946 – 1964. Nhưng do tăng trưởng kinh tế đình trệ và cạnh tranh từ các nhà sản xuất chi phí thấp dựa trên đồng lương, ngay cả những thanh niên thiên niên kỷ tốt nghiệp từ nhiều đại học hàng đầu thế giới và làm các công việc ổn định ở các chaebol, cũng cho rằng họ khó mà đáp ứng những kỳ vọng của xã hội.
Những vấn đề tương tự cũng diễn ra nơi các công nhân trẻ trên toàn cầu. Tuy nhiên, nền văn hoá gia trưởng nghiệt ngã trong công ty, và tình trạng quá thừa cung sinh viên tốt nghiệp đại học với ngành nghề giống nhau của Hàn Quốc, làm cho vấn đề tồi tệ hơn, Ban Ga-woon, một nhà nghiên cứu thị trường lao động tại viện Nghiên cứu nhà nước Hàn Quốc về giáo dục và đào tạo hướng nghiệp, nhận định.
Người Hàn Quốc có thời hạn công việc ngắn nhất trong các nước thuộc tổ chức hợp tác và phát triển kinh tế (OECD) tính đến năm 2012, chỉ 6,6 năm so với bình quân 9,4 năm và 11,5 năm năm tại Nhật Bản.
“Đừng nói với sếp”
Một số công nhân thậm chí còn đi học lại để hiểu điều đó. Ba lớp học ở Nam Seoul có tên là “Trường Bỏ Việc”, đã thu hút 7.000 học viên kể từ khi khai giảng năm 2016, sáng lập viên Jang Su-han nói với Reuters. Anh chàng Jang 34 tuổi, cũng là người đã bỏ việc ở Samsung năm 2015 để lập ra trường này, cho biết hiện này trường đã mở cả thảy 50 khoá học, bao gồm các lớp học về “Làm thế nào với YouTube”, quản lý một khủng hoảng bản sắc và làm thế nào não công một kế hoạch B. Các quy tắc của trường được treo ngay ở cổng vào: “Đừng nói gì với sếp, kể cả nói với đồng nghiệp, và không bao giờ bị phát hiện cho tới khi bạn tốt nghiệp”.
“Nhu cầu về các khoá học có liên quan đến bản sắc rất mạnh, vì rất nhiều người trong chúng ta quá bận với các lớp học thêm, nên không suy nghĩ nghiêm túc về việc chúng ta muốn gì khi còn là thanh thiếu niên”, Jang nói.
Chắc chắn là sự hấp dẫn của một chân việc ở chaebol uy tín vẫn là mạnh mẽ, cụ thể là đối với đất nước bị sa lầy trong sụt giảm công việc tồi tệ nhất kể từ năm 2009 và tỷ lệ thất nghiệp của giới trẻ gần đạt kỷ lục. Samsung vẫn là nơi làm việc mong muốn nhất đối với sinh viên tốt nghiệp tính đến năm 2019, theo một khảo sát 1.040 người tìm việc của Saramin, một cổng tuyển dụng.
Đối với các học sinh tiểu học, làm nhà sáng tạo YouTube hiện nay là việc làm mơ ước xếp hàng thứ năm, sau việc trở thành ngôi sao thể thao, thầy giáo, bác sĩ hoặc sếp, một thăm dò năm 2018 cho thấy. Nhưng một số thanh niên Hàn chọn một đời sống đơn giản ở đồng quê. Từ năm 2013 – 2017, con số những hộ gia đình bỏ phố về quê làm nông tăng 24% – cả thảy là 12.000. Trước việc cạn kiệt cơ hội tại nhà, gần 5.800 đi lao động nước ngoài theo chương trình trợ cấp của nhà nước, tăng gấp ba lần tính từ năm 2013, theo số liệu chính phủ.
Khởi Thức (theo TGTT)
Ý kiến của bạn về bài viết
Không có chức năng bình luận cho bài viết này